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Fiche de l'offre d'emploi
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V O T R E R Ô L E - V O S C O M P É T E N C E S :

N O U S R E C R U T O N S !

Envie de mettre vos compétences techniques au service d'un environnement de travail utile et concret ? Vous participez activement à l'entretien, à l'amélioration et à la sécurisation des installations. Au sein d'une équipe dynamique, vous réalisez des travaux variés et assurez des interventions techniques essentielles au bon fonctionnement des locaux.

- Réaliser des travaux de petite maçonnerie (dalles, béton, enduits, plâtre, pose de pavés, murets, réparations diverses).

- Assurer l’entretien et la maintenance des bâtiments en régie, tous corps d’état (petite maçonnerie, cloisonnement, menuiserie, serrurerie, carrelage, sol souple, plafond, peinture, petite plomberie, électricité de base …).

- Effectuer le dépannage ou les interventions d’urgence de 1 niveau (en heures ouvrées).

- Effectuer l’entretien du matériel technique.

- Réaliser des travaux de maintenance préventive et corrective.

- Participer à l’aménagement des locaux et à la mise en place des équipements.

- Veiller au respect des normes de sécurité et à la bonne utilisation des installations.

- Intervenir en support technique lors d’événements ou besoins spécifiques.

V O U S Ê T E S D E N A T U R E À :

- Aimer le travail manuel et les missions variées.

- Faire preuve d'un bon esprit d'équipe et d'un excellent sens du service.

- Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail.

V O U S  D I S P O S E Z :

- Diplôme dans le domaine des métiers du bâtiment ou expérience professionnelle dans le domaine.

- Polyvalence intervenir sur différents corps de métier du bâtiment.

- Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes.

- Connaitre le fonctionnement des matériels, équipements, et outillages.

- Organisation méthodique au travail selon planning et consignes.

- Autonomie, rigueur et adaptabilité.

- Esprit d’équipe et bon relationnel.

- Permis B indispensable.

N O S A V A N T A G E S + :

- Parking gratuit.

- Titres restaurant : 50% participation collectivité.

- Comité des Oeuvres Sociales : avantages, loisirs, chèques cadeaux (si adhésion).

- Mutuelle labellisée : participation employeur (sous conditions).

- Participation aux frais de transport en commun.

 

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